被事业单位除名，影响退休工龄计算吗？

被事业单位除名可能会影响退休工龄计算。分析：被事业单位除名通常意味着与原单位的劳动关系终止，这可能导致在该单位的工作年限不被计入退休工龄。工龄是计算退休金的重要因素之一，因此除名可能会影响最终的退休金数额。如果除名决定存在争议或不当之处，建议及时采取措施维护自身权益。提醒：若退休后发现工龄计算有误，且该误差与被除名事件有关，表明问题可能比较严重，应及时寻求法律专业人士的进一步帮助。
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具体操作：1.申诉：向原事业单位或其上级主管部门提交书面申诉材料，详细说明被除名的事实、理由及法律依据，并要求重新审查除名决定。2.行政复议：向有权受理的行政复议机关提交行政复议申请书及相关证据材料，要求行政复议机关对除名决定的合法性进行审查，并作出复议决定。3.行政诉讼：若申诉、行政复议均未能解决问题，可向人民法院提起行政诉讼。在诉讼过程中，需提交充分的证据材料证明除名决定的不当之处，并请求法院依法撤销或变更除名决定，以恢复工龄计算。在诉讼过程中，应遵守法庭规则，积极配合法院的调查和审理工作。以上操作均需基于具体的法律法规和实际情况进行，建议在专业律师的指导下进行。
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处理方式：从法律角度看，被事业单位除名后影响退休工龄计算的问题，常见的处理方式包括申诉、行政复议、行政诉讼等。申诉是向原单位或其上级主管部门提出异议；行政复议是向行政复议机关申请对除名决定进行审查；行政诉讼则是向法院提起行政诉讼，要求撤销或变更除名决定。选择方式：具体选择哪种方式，需根据除名决定的合法性、证据的充分性以及个人实际情况来决定。若除名决定存在明显不当之处，且证据确凿，可考虑直接提起行政诉讼。