员工离职单位扣工资怎么算
湖州市取保候审律师
2025-05-18
单位扣离职员工工资，需依法行事。依据《工资支付暂行规定》，扣除部分不得超当月工资的20%，否则违法。若违规扣除，可能影响员工生活，引发劳动纠纷。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职扣工资需依法。操作如下：1. 与单位沟通，了解扣款原因，要求提供扣款明细；2. 若沟通无果，收集证据，如工资条、合同等，向劳动监察部门投诉；3. 若投诉未解决，准备仲裁材料，申请劳动仲裁，维护自身权益。
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